Hoe u fantastische gesprekken met iedereen kunt beginnen

Doe je ooit…

• Voel je je ongemakkelijk of bang om mensen te benaderen om een ​​gesprek te beginnen?
• Weet je niet wat je moet zeggen als je met iemand aan het chatten bent en denk je dat ze je zullen beoordelen als je iets verkeerds zegt?
• Weet u niet hoe u in groepsgesprekken moet breken?
• Voel je je ongemakkelijk of heb je sociale angst als je met kennissen of mensen bent die je niet kent?

Maakt u zich geen zorgen. We zijn er allemaal geweest. Het is buitengewoon moeilijk om zeer succesvolle en effectieve relaties en samenwerkingen met anderen op te bouwen. En het is geen aangeboren vaardigheid waarmee we geboren zijn; het opbouwen van een relatie vereist het aanleren van nieuw gedrag, vaardigheden en gewoonten. Vandaag gaan we bespreken hoe we gesprekken kunnen starten en succesvol kunnen maken!

Laten we beginnen met een paar eenvoudige gespreksstarters:

• 'Fijne vrijdag, hoe gaat het met je week?'
• (Als je iets te drinken hebt) “Proost! Wat is er aan de hand?'

Als alternatief kunt u vragen:

• 'Hoe gaat het met je avond?' of 'Wat gebeurt er?' of 'Wat staat er op je agenda voor het weekend?' of 'Wat heb je deze week (of weekend) gedaan?'

En je wilt nooit meer vergeten:

• 'Hoe gaat het?'

Als je op een evenement bent:

• 'Wat brengt jou hier vanavond?' of 'Hoe ben je betrokken bij deze organisatie?'

Een geweldige verzamelzin om te gebruiken:

geslachtskenmerken van schorpioen

• 'Dat is fantastisch. Vertel me meer…'

Door vragen te stellen, gaan mensen aan het praten, en mensen houden ervan om hun ervaringen te delen. Mensen delen ook graag hun mening. Veel mensen hebben niemand die echt naar hen luistert, dus als jij die persoon bent, kan dat helpen om snel een band op te bouwen. Vaak zijn onze beste luisteraars onze beste vrienden. Dus door te luisteren gedraag je je als iemands goede vriend en zal iemand waarschijnlijk zo aan je denken, wat nog een reden is waarom dit een krachtig hulpmiddel is voor het opbouwen van een verstandhouding.

Hier zijn enkele goede opinievragen:

• 'Hé, ken je hier goede restaurants?'
• 'Waar ga je graag uit in de stad?' of 'Ben je de laatste tijd op nieuwe hotspots in de stad geweest?'
• 'Kent u geweldige organisaties die ik zou moeten bezoeken?'
• 'Over welke aankomende evenementen ben je enthousiast?'
• Of gewoon: 'Waar denk je van ...'

U plaatst die persoon in de positie om een ​​expert te zijn, en u waardeert hem voldoende om om hun mening te vragen. Bovendien luister je eigenlijk naar ze in plaats van te praten. De meeste mensen praten aanzienlijk meer dan dat ze luisteren, omdat ze zichzelf proberen te 'verkopen' en validatie of goedkeuring van iemand anders krijgen. Valideer en keur jezelf goed en je komt voorbij een groot obstakel waar zoveel mensen in verstrikt raken.

Het is ook krachtig als je mensen positieve feedback, complimenten of complimenten geeft, maar alleen als het echt is. Als je erachter komt dat iemand een nieuwe baan heeft, feliciteer hem dan. Als je vaak met iemand omgaat en ze maken je aan het lachen, vertel het hem dan. Als je iemand tegenkomt die iets opvallends draagt, vermeld dat dan. Als iemand een goede suggestie of een goed idee doet, vertel het hem dan. De sleutel hier is om oprecht en specifiek te zijn over de opmerking die u gaat maken.

28 mei dierenriem

Hier is hoe een typisch gesprek eruit zou kunnen zien:

• 'Hoe gaat het met je week?'
• Stel dat ze zeggen dat ze naar een concert zijn geweest. 'Dat klinkt als heel veel plezier. Vertel me meer. Ben je een grote muziekfan? ' Je zou een van de volgende dingen kunnen doen: 'Wat zijn je favoriete bands?' 'Waar zie je bands graag?' 'Speel je een instrument?'
• Geef commentaar op wat ze zeggen, en ook als je een mening over muziek hebt. Probeer niet indruk te maken op iemand of te liegen. Wees gewoon jezelf en voeg iets toe aan het gesprek.
• Wijs ook op eventuele overeenkomsten die u met iemand anders heeft. Het is goed om te proberen dingen gemeen te hebben om een ​​verstandhouding op te bouwen. Je hoeft hier niet overboord te gaan of te hard je best te doen. Als er iets opduikt dat echt is, wijs het dan aan.
• Beëindig vervolgens het gesprek door contactgegevens uit te wisselen (we zullen dit later bespreken) en / of gewoon zeggen: 'Het was geweldig je te ontmoeten, ik heb een paar andere mensen met wie ik moet praten.' Of 'Ik moet me bij mijn vrienden voegen, waarom kom je hier niet om ze te ontmoeten?' Of 'Ik ga iets drinken, wil je iets?' Dan kun je wat te drinken voor ze gaan halen, het terugbrengen en verder gaan.

Een gesprek is eenvoudig: begin het, betrek de andere persoon en bouw een verstandhouding op, houd het een paar minuten vol en laat hem dan denken dat je een geweldig persoon bent die hij beter wil leren kennen. Het komt daar eigenlijk gewoon op neer.

Hoe zit het met het benaderen van groepen mensen? Deze openers werken goed:

• 'Welke gelegenheid vieren jullie allemaal vanavond?'
• 'Wat brengt jullie vandaag allemaal samen?'
• Je kunt ook gewoon de openers gebruiken die we eerder bespraken, en als je ze vraagt ​​wat ze doen voor de week of het weekend, zullen ze de groepsactiviteit vermelden.
• Als je ontdekt dat het een vrijgezellenfeest is, kun je zeggen: 'Ik ben het entertainment van de avond!' Wees niet bang om een ​​beetje humor te tonen.

En focus altijd eerst op het luisteren naar en het helpen van de ander!

Bantering

nummer 449

Bantering is een leuke maar krachtige manier om gesprekken met mensen te voeren. Het is humor op een positieve manier gebruiken om mensen te helpen ontsnappen. En het is een geweldige manier om flirt en ook seksuele spanning creëren. U kunt dit ook gebruiken in een zakelijke of netwerkomgeving, maar u moet het afzwakken.

Waarom werkt dit zo goed? Als je een vrouw of een man plaagt en je bent bereid risico's te nemen in een gesprek, dan laat dat zien dat je GEEN ANGST hebt.

Voor mannen houdt Mr. Nice Guy het gesprek veilig, maar het is ook een grote angst voor afwijzing. Vrouwen zijn erg opmerkzaam en reageren hier meestal niet zo goed op. Maar als je een vrouw brutaal plaagt en een gesprek leuk voor haar maakt, laat je actief zien dat je geen ANGST hebt. U maakt zich geen zorgen om het verkeerde te zeggen.

Wat nog belangrijker is, je uitzendt je angst om haar TE VERLIEZEN niet voordat je haar zelfs AANTREKT. Bantering werkt ook bij mannen, dus vrouwen, het is tijd om erover te praten!

Er zijn twee basismanieren om vriendelijk geklets uit te voeren:

1. De eerste is een vorm van een vraag op basis van selectief horen. 'Heb je me net gevraagd ...?' Het maakt niet uit wat iemand zegt; interject om tot het gewenste resultaat te leiden. 'Heb je net om mijn telefoonnummer gevraagd?'
2. Het volgende is een verklaring. Het maakt niet uit wat iemand zegt, het gaat erom wat jij denkt dat ze zeiden. 'Als je mijn telefoonnummer wilde hebben, had je er gewoon om moeten vragen.' 'Als je met me wilde praten, had je me al lang geleden moeten benaderen. Ik bijt niet! '

Andere voorbeelden:

• Als je met een maatje bent en iemand vraagt: 'Hoe kennen jullie elkaar?' Uw antwoord: Gevangenis. Ze kunnen zeggen:
• 'Hoe ken je elkaar echt?' Je kunt dan het echte verhaal vertellen van hoe je elkaar hebt ontmoet, maar zeg dat het gevangenisverhaal veel grappiger is om te vertellen.
• 'Heb je net gevraagd om champagne voor me te kopen?'
  Als iemand je vraagt ​​hoe het met je gaat, kun je zeggen: 'Ik voel me nogal sexy (of geweldig).'

Banter werkt veel beter als je regelmatig innerlijk werk doet om meer zelfvertrouwen te krijgen en een betere sfeer te creëren. Ik raad ook aan om plagerij te oefenen met je vrienden en mensen die je vaak ziet (d.w.z. met de barista bij Starbucks, een hotelbediende, enz.) Voordat je het op vreemden toepast. Onthoud ook om respectvol te zijn voor anderen en niet een eikel. Tot slot, als iemand niet meespeelt met je geklets, zeg dan gewoon dat je een grapje maakte en laat het onmiddellijk vallen.

Nu heb je een blauwdruk om overal en altijd met iedereen een gesprek te beginnen. Begin elke dag met oefenen en je zult snel vooruitgang boeken en veel plezier beleven!

Deel Het Met Je Vrienden: